Ķīnas pilsēta Sudžou atrodas aptuveni 8500 kilometru attālumā no Norderstedas. Abu pilsētu vienojošais elements: abās pilsētās atrodas adhezīvu speciālista tesa atrašanās vieta — Austrumķīnā ir liela ražotne, un uzņēmuma galvenā mītne atrodas Ziemeļvācijā. Dr. Nela Rena pārzina abas vietas. Līdz 2019. gada vidum viņa strādāja Sudžou. Kopš tā laika viņa vada līmlenšu izstrādes laboratoriju gumijas tehnoloģiju jomā Norderstedas pētniecības centrā “Es ļoti priecājos, ka man ir iespēja šeit strādāt. Tas ļauj man iegūt jaunas perspektīvas un papildu kvalifikāciju,” uzsver Rena.
Vizīte Vācijā
Cilvēki
Lielos uzņēmumos ir ierasta prakse sūtīt savus darbiniekus uz citām valstīm karjeras nolūkos. Tomēr notiek arī pretēji: uzņēmumā tesa Dr. Nela Rena sniedz starptautisku ieguldījumu kā “inpatriante”.
Dr. Nela Rena strādā uzņēmumā tesa kopš 2006. gada. Viņai ir doktora grāds ķīmijā, un viņa sāka darba gaitas kā procesu inženiere rūpnīcā Sudžou (Ķīna), pēc tam pārgāja uz pētniecību un attīstību, sākotnēji kā produktu izstrādātāja un vēlāk kā Lietojuma risinājumu centra vadītāja. Kopš 2019. gada vidus Rena ir laboratorijas vadītāja pētniecības centrā tesa galvenajā birojā Norderstedā. Viņas gadījumā tesa rīkojas pretēji plaši izplatītajam ekspatriācijas modelim (darbinieku pagaidu norīkošana no galvenās mītnes uz citu valsti), īstenojot impatriāciju.
Darbs starp izstrādi un klientiem
Viņai bija labākā kvalifikāciju šim darbam uz trim gadiem. Pēc ķīmijas studijām un doktora grāda iegūšanas Pekinas Universitātē 2002. gadā Rena sāka savu profesionālo karjeru ASV uzņēmumā General Electrics Šanhajā. Viņa pievienojās uzņēmumam tesa 2006. gadā kā procesa inženiere Sudžou rūpnīcā. Trīs gadus strādājot citā ASV uzņēmumā, viņa 2016. gadā atgriezās uzņēmumā tesa. Nelas Renas jaunais darbs vecā darbavietā: līmlenšu izstrādātājs elektronikas nozarē. 2018. gadā pētniecei tika piedāvāts Lietojumu risinājumu centra (ASC) direktores amats Kontinentālās Ķīnas un Āzijas Klusā okeāna reģionā, tostarp atbildība par 45 darbinieku personālu. ASC ir īpaša iestāde, kurā uzņēmums tesa kopā ar klientiem testē jaunus izstrādājumus un izstrādā jaunas lietojumu tehnoloģijas.
21
jauna līmlente:
Abpusēji izdevīgs solis
Kad viņa pārcēlās uz Vāciju, viņas priekšnieki un Cilvēkresursu nodaļa Nelu pilnībā iedrošināja un atbalstīja, saka ķīniete, kas dzimusi Iekšējās Mongolijas reģionā. “Viņi sniedza man iespēju iepazīt darba procesus un korporatīvo kultūru galvenajā mītnē,” saka Rena. Protams, uzņēmums gūst labumu arī no viņas pieredzes un zināšanām: kā tā sauktā “inpatriante” Rena uzņēmuma galvenajā mītnē ienes starptautisku perspektīvu, kas ir būtiska iezīme globālajā laikmetā. Tā nav sagadīšanās, ka viņai tika piešķirts īpašs projekts: izstrādāt tehnoloģiju un izstrādājumu attīstības koncepciju investīciju projekta gaitā Āzijā. “Mana priekšrocība ir tā, ka es pazīstu darbiniekus, struktūras un procesus galvenajā mītnē, kā arī Āzijā,” saka Rena.
“Es ļoti priecājos, ka man ir iespēja šeit strādāt. Tas ļauj man iegūt jaunas perspektīvas un papildu kvalifikāciju.”
Uzņēmuma tesa Pētniecības centra laboratorijas vadītāja
Bagātināšana — arī personīgā līmenī
Lai gan Austrumi un Rietumi pamatīgi atšķiras, viņa novērtē plašās uzņēmuma tesa pasaules kopīgās iezīmes: “Mēs strādājam strukturētā, uz rezultātiem orientētā un draudzīgā veidā,” saka Rena. Viņai ir patiess gandarījums turpināt sekmēt darbinieku izaugsmi un veidot uzticamas, produktīvas komandas. Ja viņai jādod padoms par karjeru, ir vērts pamest komforta zonu un ieiet nezināmā teritorijā. Citiem vārdiem: “Seko savai sirdij, dzīve ir īsa, tāpēc padari to īpašu.” Nela Rena Vācijā ne tikai bagātina savu karjeru, bet arī sniedz labumu savai privātajai dzīvei — viņas vīrs un divi mazie bērni ir ieradušies Hamburgā. Brīvajā laikā viņai patīk spēlēt badmintonu, gatavot ēdienu savai ģimenei un satikties ar draugiem. Turklāt viņa vēlas ceļot pa Vāciju un pārējo Eiropu — nākamie plānotie galamērķi ir Barselona un Prāga.
Cilvēki un stāsti
Uzņēmumā tesa pieejamas karjeras iespējas ne tikai vertikālā, bet arī horizontālā līmenī. Kuri ir tie darbinieki, kas veiksmīgi virzījušies uz priekšu pa alternatīviem ceļiem? Kāda bija viņu motivācija? Kādus padomus viņi sniegtu citiem? Uz šiem un citiem jautājumiem tiks sniegtas atbildes rakstu sērijā sadaļā tesa.insights. Nenoteiktā secībā attēlosim galvenos varoņus no daudzveidīgās uzņēmuma tesa darba pasaules. Vispārīga informācija par uzņēmumu tesa kā darba devēju: