Tenemos que agradecer a nuestros empleados por nuestro éxito

Son nuestros empleados quienes son la cara pública de tesa en todo el mundo, y son nuestros empleados quienes han hecho de la empresa lo que es hoy: el líder del mercado en Europa y el número dos en el mercado mundial. Para mantener y expandir esta posición de liderazgo, consideramos que contratar a las personas adecuadas para nuestra empresa es de suma importancia.

Para garantizar que los empleados reciban una buena remuneración a cambio de sus contribuciones, tesa ofrece a sus empleados un paquete de beneficios excelente y unas condiciones laborales excepcionales en un entorno de orientación internacional.

Apoyar activamente el desarrollo profesional de nuestros empleados es parte de nuestra cultura corporativa. Valoramos y promovemos la iniciativa y la implicación profesional.

Desarrollar plenamente el potencial existente

En una era caracterizada por un flujo constante, el trabajo en equipo y la educación continua son requisitos previos importantes para garantizar el éxito continuo. Como empresa global, en tesa miramos más allá de nuestros propios intereses y apoyamos los intercambios internacionales a través de programas especiales. Para permitir que nuestros empleados desarrollen plenamente su potencial existente y descubran nuevos talentos, ofrecemos un entorno apropiado en el contexto de nuestra política de desarrollo de recursos humanos. Nuestros programas y kits de herramientas lo seguirán a lo largo de su carrera y lo ayudarán a asumir un puesto de responsabilidad lo antes posible.

A cambio, esperamos motivación, compromiso e iniciativa, conciencia de calidad y servicio, y el impulso de contribuir con ideas y conceptos innovadores hacia el éxito de la empresa.

Los principios de tesa también se extienden a la buena ciudadanía corporativa. Desarrollamos nuestros productos de forma sostenible e invertimos en procesos de producción respetuosos con el medio ambiente.

Además, desde marzo de 2006 también somos miembros oficiales del Pacto Mundial de las Naciones Unidas, otro paso que nos permite estar a la altura de la larga tradición de nuestra empresa de apoyar los principios y valores universales contribuyendo a numerosas relaciones sociales.